2015年招聘教师计划 |
部门 | 学科方向 | 学历、学位 | 数量 | 其他要求 |
生物医药与食品工程学院 | 食品科学与工程（食品科学） | 博士研究生 | 1 | 本、硕、博均为食品科学专业（工学学位） |
制药工程 | 硕士研究生及其以上 | 1 | 本科专业为制药工程，研究方向为制药工程或制药工艺 |
人文社会科学学院 | 马克思主义理论与思想政治教育 | 博士研究生 | 1 | 男 |
语言文化传播学院 | 中国古代文学 | 博士研究生 | 1 | |
文艺学（写作学） | 硕士研究生及其以上 | 1 | |
高级秘书与行政助理 | 硕士研究生 | 1 | |
英语语言文学 | 博士研究生 | 1 | |
艺术学院 | 舞蹈学 | 硕士研究生 | 1 | 舞蹈编导 |
数学与计算机应用学院 | 计算数学 | 博士研究生 | 1 | |
城乡规划与建筑工程学院 | 城乡规划学（城乡规划与设计）或建筑学 | 硕士研究生及其以上 | 1 | 具有规划作品，熟练掌握规划设计构成 |
工程管理 | 硕士研究生 | 1 | 房地产方向 |
地理科学（地图学与地理信息系统） | 博士研究生 | 1 | 本硕方向一致 |
经济与管理学院 | 管理学 | 硕士研究生及其以上 | 2 | 文化产业管理方向 |
信息管理与信息系统 | 硕士研究生及其以上 | 1 | |
化学工程与现代材料学院、重点实验室 | 化学工艺 | 博士研究生 | 1 | |
矿业工程（矿物加工工程或安全技术及工程） | 博士研究生 | 2 | |
| | 合计 | 18 | 更新日期：2015.3.6 |
相关政策
（一）商洛学院 “百名博士工程计划”
引进博士研究生相关条件及待遇：
1、博士研究生毕业，身体健康，年龄不超过35周岁；
2、学校提供15万元安家费；
3、学校提供5万元学术活动专项经费（含科研启动经费）；
4、学校连续提供8年800元/月的校内学位津贴；
5、学校提供过渡性住房一套；
6、学校提供必要的电脑、打印机等业务工作条件；
7、学校为符合相关调动条件的配偶办理随调来校工作手续。
（二）高层次人才引进（长年招聘，相关专业的引进不受当年招聘计划限制）
1、教授引进条件及待遇：
（1）具有博士或硕士学位，年龄不超过50周岁；
（2）服务期不少于8年；
（3）提供安家费25万元（硕士学位安家费20万元）；学术活动专项经费3万元/年（硕士学位学术活动专项经费2万元/年），享受校内的学位津贴。
2、副教授引进条件及待遇：
（1）具有博士学位，年龄不超过45周岁；
（2）服务期不少于8年；
（3）提供安家费20万元，学术活动专项经费2万元/年，享受校内的学位津贴。
3、博士引进条件及待遇：
（1）具有博士学位，年龄不超过35周岁；
（2）服务期不少于8年；
（3）提供安家费15万元，学术活动专项经费（含科研启动经费）5万元，享受校内的学位津贴。
以上各类人才可根据本人需要，由所在院配备研究助手。其配偶符合规定的可正式调学院工作；如果不符合进人条件，可按照人事派遣的形式解决工作问题，提供过渡性住房。
具体情况详见（商洛学院高层次人才引进办法）（商洛学院 “百名博士工程计划”实施办法（商洛学院干部人事处网站www.rsc.slxy.cn）
联系方式
联系人：常老师 史老师
电话：0914—2252871 传 真：0914—2339390
邮箱：slxyrczp@163.com学校网址:http//www.slxy.cn
地址：陕西省商洛市北新街10号商洛学院干部人事处（www.rsc.slxy.cn）
邮编：726000
